Περιεχόμενα
Δείτε τα αποτελέσματα ενός πιλοτικού πειράματος για την τετραήμερη εβδομάδα εργασίας και την υιοθέτησή της από μια πολυεθνική εταιρεία.
Η δοκιμή, που διεξήχθη στην πόλη Hove του Ηνωμένου Βασιλείου, έχει προσελκύσει την προσοχή οικονομολόγων και επιχειρήσεων που επιδιώκουν να αντιμετωπίσουν τη μείωση της παραγωγικότητας των εργαζομένων. Με την πλειονότητα των συμμετεχουσών εταιρειών να δηλώνουν ικανοποιημένες, η τετραήμερη εβδομάδα εργασίας αποδεικνύεται ότι διατηρεί την παραγωγικότητα και την απόδοση.
Επιπλέον, οι επενδύσεις σε τεχνολογία και υποδομές αποδείχθηκαν ζωτικής σημασίας για την επιτυχία. Τα οφέλη του μοντέλου είναι εμφανή, από την αύξηση των κερδών έως τη βελτίωση της ικανοποίησης των εργαζομένων.
Καθώς οι εταιρείες διερευνούν νέες εργασιακές πρακτικές, η τετραήμερη εβδομάδα εργασίας αποτελεί ισχυρό κίνητρο για προσλήψεις και λύση στην έλλειψη εργατικού δυναμικού στο Ηνωμένο Βασίλειο.
Τετραήμερη εργασία: τι έδειξε το πιλοτικό πείραμα – Η πολυεθνική που την υιοθέτησε
Στην πόλη Hove του Ηνωμένου Βασιλείου, μια μικρή εταιρεία παραγωγής και συσκευασίας καλλυντικών, η Five Squirrels, συμμετέχει σε ένα πρόγραμμα τετραήμερης, πλήρους εβδομαδιαίας αμοιβής.
Το πείραμα αποσκοπεί στην αξιολόγηση των επιπτώσεων των μειωμένων ωρών εργασίας στην παραγωγικότητα και έχει προσελκύσει την προσοχή οικονομολόγων και επιχειρήσεων που αναζητούν λύσεις για τη μείωση της παραγωγικότητας των εργαζομένων στις δυτικές οικονομίες.
Η πρόκληση της παραγωγικότητας
Η αύξηση της παραγωγικότητας στο Ηνωμένο Βασίλειο είναι στάσιμη, με τον μέσο ετήσιο ρυθμό αύξησης να μειώνεται από την οικονομική κρίση και μετά.
Η καθιέρωση μιας τετραήμερης εβδομάδας εργασίας, χωρίς να διακυβεύεται η παραγωγικότητα, αποτελεί ευκαιρία για τις επιχειρήσεις να αντιμετωπίσουν αυτή την πρόκληση. Από τις 61 συμμετέχουσες εταιρείες με έως 25 υπαλλήλους, οι 56 εξέφρασαν ικανοποίηση για τα αποτελέσματα της δοκιμής και έχουν αρχίσει να εφαρμόζουν την πολιτική της τετραήμερης εργασίας.
Θετικά αποτελέσματα και επενδύσεις
Το πιλοτικό πείραμα έδειξε ότι η μετάβαση σε μικρότερη εβδομάδα εργασίας μπορεί να αποφέρει θετικά αποτελέσματα όταν συνδυάζεται με επενδύσεις σε νέα τεχνολογία και υποδομές.
Οι εταιρείες που υιοθέτησαν αυτή την προσέγγιση ανέφεραν διατηρημένη παραγωγικότητα και απόδοση. Η Five Squirrels, για παράδειγμα, αύξησε τα κέρδη της επενδύοντας σε νέα μηχανήματα, βελτιστοποιώντας τις διαδικασίες παραγωγής και εφαρμόζοντας εβδομαδιαίο πρόγραμμα.
Αυτές οι βελτιώσεις οδήγησαν σε υψηλότερη ικανοποίηση και παραγωγικότητα των εργαζομένων.
Ο δρόμος προς τα εμπρός
Καθώς η επιτυχία της αρχικής φάσης γίνεται εμφανής, η εκστρατεία 4 Day Week Campaign και η ερευνητική ομάδα Autonomy σχεδιάζουν να πραγματοποιήσουν μια δεύτερη δοκιμή με αυξανόμενο αριθμό υποψηφίων.
Η στροφή προς ένα μοντέλο τετραήμερης εργασίας παρέχει την ευκαιρία να επαναπροσδιοριστούν οι παραδοσιακές εργασιακές πρακτικές, να αυξηθεί η ευημερία των εργαζομένων και να προσελκυστούν νέα ταλέντα.
Ένα μοντέλο για πολυεθνικές εταιρείες
Κορυφαίες πολυεθνικές εταιρείες, όπως η Unilever, έχουν επίσης υιοθετήσει την τετραήμερη εβδομάδα εργασίας.
Η Unilever εφάρμοσε την πρωτοβουλία πιλοτικά στη Νέα Ζηλανδία, με αποτέλεσμα την αύξηση των πωλήσεων, τη μείωση των επιπέδων άγχους και τη βελτίωση της ευημερίας των εργαζομένων. Η υιοθέτηση ευέλικτων μοντέλων εργασίας, όπως η τετραήμερη εβδομάδα εργασίας, μπορεί να ενισχύσει την ανταγωνιστικότητα και να αποτελέσει ισχυρό κίνητρο για την πρόσληψη εξειδικευμένου προσωπικού.
Αλλαγή προοπτικών
Η πανδημία COVID-19 και οι εμπειρίες απομακρυσμένης εργασίας έχουν αμφισβητήσει τα παραδοσιακά εργασιακά πρότυπα και έχουν ενθαρρύνει τους εργοδότες να διερευνήσουν εναλλακτικές πρακτικές.
Ενώ ορισμένοι εργοδότες μπορεί να επιδεικνύουν προκατάληψη προς το status quo, η καθιέρωση τετραήμερων εβδομάδων εργασίας προσέλκυσε τις νεότερες γενιές και όσους αναζητούν καλύτερη ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής.
Το μέλλον της εργασίας
Η Ισπανία ξεκινά επίσης ένα πρόγραμμα για την επιδότηση των μικρών κατασκευαστών και τη μείωση των ωρών εργασίας με παράλληλη διατήρηση των αμοιβών.
Η τετραήμερη εβδομάδα εργασίας έχει τη δυνατότητα να αντιμετωπίσει τις ελλείψεις εργατικού δυναμικού, να ενισχύσει την παραγωγικότητα και να δημιουργήσει ένα πιο ανθεκτικό και προσαρμόσιμο εργατικό δυναμικό στο εξελισσόμενο τοπίο της εργασίας.
